依偎著黃河，寧夏與內蒙古這對地緣相近、人文相親的兄弟省區，正以人才交流為紐帶，為高校畢業生鋪就廣闊就業新路，為區域經濟注入澎湃活力，開創協同發展嶄新局面。

　　6月12日至13日，自治區人力資源和社會保障廳積極行動，組織寧夏大學、寧夏工商職業技術學院、寧夏師范大學等高校，奔赴內蒙古開展訪企探崗專項行動。內蒙古鄂爾多斯電力冶金集團、內蒙古星光煤炭集團、鄂托克旗建元煤焦化有限責任公司以及呼和浩特市的內蒙古伊利實業集團股份有限公司等企業，都留下了寧夏高校負責人探尋優質就業崗位的足跡。如今，在這些企業的生產車間、辦公場所，寧夏籍務工者勤奮工作的身影隨處可見。

　　在內蒙古鄂托克旗建元煤焦化有限責任公司公用工程車間里，儀表盤的藍光映照著李泉專注的側臉。這位寧夏工商職業技術學院物流管理專業的畢業生，正緊盯分鹽裝置參數屏。談及在此工作的選擇，李泉眼中滿是憧憬：“這里有很大發展空間，比較適合我。”雖然才入職兩個月，李泉的試用期工資已有約5000元。說話間，他抹了抹額頭上的汗，嘴角卻始終上揚，“轉正后工資能達到5500元以上。”像李泉一樣，目前在鄂托克旗建元煤焦化有限責任公司工作的寧夏籍務工者達400余名，其中高校畢業生就有82名。

　　內蒙古鄂爾多斯電力冶金集團與寧夏人社部門建立勞務協作，與寧夏9所高校建立校企合作關系，吸引寧夏籍農村勞動力、高校畢業生等重點群體勞動者就業4000余人。該集團招聘部長陳旭表示：“我們將與寧夏建立更緊密的勞務合作關系，繼續加強校企合作，通過‘政府搭臺、企業唱戲’，吸納更多寧夏籍勞動者就業。近期，計劃再從寧夏招錄200名化工等專業畢業生。”

　　寧夏大學新華學院2023屆畢業生鄧彥靜，畢業后入職內蒙古鄂爾多斯電力冶金集團，從基層生產車間現場中控工干起，憑借毅力與勤奮，短短2年就晉升為集團PVC公司綜合部黨工團主管。回想起這段奮斗歷程，鄧彥靜感慨萬千：“這里生活設施完善，單身宿舍、職工食堂等一應俱全，工作中前輩的悉心指導，讓我受益匪淺。”如今，鄧彥靜已組建了家庭，扣除“五險一金”后，月薪5000元左右，“未來，我會繼續努力向著更好的方向邁進。”

　　來自西吉縣的馬一成，現任內蒙古鄂爾多斯電力冶金集團PVC公司二工廠樹脂過程化驗班班長。“我到這里一年多，深切感受到企業濃厚的人文關懷，這讓我更加堅信當初的選擇正確。”馬一成介紹，廠區周邊購物等生活配套設施較為齊全，交通便利，兩小時車程就能到銀川。目前，馬一成月工資約8000元，他滿懷信心地表示，希望依托企業的優質平臺，通過自身努力，實現職業發展的突破，收獲更燦爛的未來。

　　這些生動鮮活的就業場景，正是寧夏“穩內拓外”促高校畢業生就業的精彩縮影，充分彰顯了其穩健務實的就業策略與積極拓展外部資源的創新實踐。

　　在呼和浩特市，內蒙古伊利實業集團股份有限公司、內蒙古圣釩科技新能源有限公司同樣成為很多寧夏高校畢業生的就業目的單位。截至目前，伊利集團已累計吸納寧夏籍高校畢業生340多人，其中寧夏伊利乳業有限責任公司吸納168人。

　　寧蒙兩地山水相依，人文相通，就業合作基礎深厚。2024年4月，兩地簽訂《人力資源交流合作協議》，在企業用工、聯合招聘、信息共享等方面建立市場供求信息互通機制。一年多來，兩地相互支持，組團參加招聘活動，為高校畢業生搭建職場橋梁，有效促進跨區就業，形成良性循環。寧夏為內蒙古企業輸送急需的技術人才，內蒙古產業優勢也為寧夏畢業生提供廣闊發展空間。

　　“接下來，我們將在內蒙古建立勞務工作站，為跨省就業畢業生提供全周期服務。”自治區人力資源和社會保障廳相關負責人表示，將持續加強交流合作，定期互訪，加大與重點用工企業對接，搭建用工企業與高校畢業生交流平臺，促進兩區青年跨區就業合作，為兩省區經濟社會發展注入新動力。（記者　馬照剛）